春风行动——校园招聘提质效

学院在寒假期间，积极开展访企拓岗，2025年春季学期开学初，积极开展企业对接及双选会准备工作。3月28日，2025年春季双选会，学院邀请到中国十九冶集团有限公司、核工业西南勘察设计研究院有限公司、四川省冶勘陆零壹地质工程建设有限公司、攀枝花城建交通（集团）有限公司、凉山铭宏爆破工程有限公司等7家优质企业，来校选聘2025届毕业生，初步达成就业意向约40人。

学院2025年春季学期，邀请行业专家为毕业生开展就业指导与职业能力教育，让毕业生充分了解建筑行业发展与变革趋势，树立正确的就业观和择业观，确保就业工作顺利推行。同时压实毕业班级班主任推进就业责任，要求开展以就业指导为主题的主题班会、跟进毕业生就业信息、帮扶就业困难学生等工作，培养毕业生就业技巧，提升毕业生竞争力，掌握毕业就业进程，推进“七类”困难学生就业。2025届毕业班级9名班主任老师，全程协同参与2025年春季双选会，为毕业生提供咨询帮扶，全面助力毕业生就业。

春风计划——校友企业奠基础

3月28日至30日，学校新疆校友分会会长蔡正刚（土建学院2011届土木工程专业优秀校友），携所属企业阿克苏恒升建筑工程有限责任公司（新疆兵团水利水电工程集团有限公司南疆片区子公司）招聘专员一行2人，返校开展土建学院2025届毕业生专场招聘。通过招聘宣讲、简历收集与筛选、思政与专业笔试和面试等环节，最终与土建学院20名土木工程、工程管理专业毕业生签订三方就业协议。学院将继续加大与校友企业对接，进一步拓展毕业生就业渠道，保障2025届毕业生就业质量。

专场招聘前期，学院广泛开展该企业宣传，广泛动员毕业生，激励毕业生扎根祖国西部，服务建设边疆；同时学院积极开展毕业生就业意愿调查，全面掌握分析毕业生就业资源，精准帮扶就业困难毕业生。专场招聘期间，学院党政领导及相关教师，全程协助开展专场招聘工作，做好就业服务和保障工作，高效推进专业招聘落地落实。专场招聘后续，学院将全力做好已签约学生教育教学工作，全力对接企业需求，做好已签约毕业生专业技能提升工作及协助毕业生就业报到等工作。

春风工程——校企协同促发展

3月25日至30日，学院党委书记张敬东率队前往成都市开展访企拓岗、用人单位回访、校企合作基地建设等工作，走访中铁二十三局集团有限公司、中铁十一局集团有限公司成都分公司等2家企业，初步达成毕业生招聘计划约30人，回访四川域高建筑工程有限公司、四川柏慕联创建筑科技有限公司等2家审核评估备选用人单位，深入了解毕业生工作情况，传达学校审核评估精神，精准对接企业人才培养需求，纵深推进校企合作及实习基地建设。

学院坚持就业工作“一把手”工程，推动就业工作“全院重视、全员参与、全程协同”。通过“春风”系列活动，多措并举促就业，校企合作助评估，奋力推进学院2025届毕业生就业工作，增强学院全体毕业生爱校荣校感，为建设应用型一流大学贡献力量。

（编辑/孟丽茹；审核/张敬东）